11月1日晚，湖南益阳康雅医院发布一则通知，鉴于益阳市中心医院近期将正式接管康雅医院，决定于11月30日和全体员工正式解除劳动或聘用协议。对此，益阳市卫健委相关负责人回复媒体采访时表示，正在处理中，目前正在和医院员工沟通协商。 医院管理体制改革，是很正常的事。但是，决不是政府开个会、拍个脑袋就决定的，而必须严格依法依规处理。 而从现在的情况来看，这次益阳市康雅医院的改革，是政府先定方案，然后直接告知员工。这样的方式，显然是容易激化矛盾的。好的改革，应当是政府制定原则，医院在政府基本原则的框架下制定方案，然后通过召开职工代表大会等讨论方案，广泛听取员工诉求，不断完善改革方案，避免出现太大矛盾。 也正因为如此，益阳市的这次医院改革工作，做得是比较粗鲁的，甚至是比较野蛮的，应当重新考虑、完善方案、化解矛盾。
