搞笑帕金森职场认知
帕金森定律：
帕金森定律是管理学和社会学最重要的科学定律。它揭示组织管理中出现的一些弊端，提醒人们在组织设计、人员管理等方面要注意避免官僚主义，提高组织效率，合理规划人员结构和工作流程，以防止机构臃肿、人浮于事等现象的发生。
举个最简单的栗子，一个不称职的官员有三条出路：
第一是申请退职，把位子让给能干的人；
第二是让一个能干的人来协助自己工作；
第三是任用两个水平比自己更低的人当助手。
第一条路是万万行不得的，因为那样就会丧失权力；
第二条路也不能走，因为那个能干的人会成为自己的对手甚至取代自己；
所以，只有第三条路最适合这些不称职的官员了。
