这个评定的关键是服务能力等级，有多少能力，端多少钱的饭碗。 但现实中，爱心也很重要。甚至更重要。 要把能力变现，就需要有统一的衡量规则。 所以，真实的薪资，应该是能力与态度，二者的叠加。 能力统一论证，而态度自家衡量。合在一起，就是薪资。 态度，其实还是服务人员本身与主家的性格契合度。处的好都舒服，不好就一分两散。
这个评定的关键是服务能力等级，有多少能力，端多少钱的饭碗。 但现实中，爱心也很重
踏雪无痕问养护
2025-04-15 19:57:52
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