有多少人还记得，我们以前五一可是放7天假！2006年，清华教授蔡继明建议取消五一

有多少人还记得，我们以前五一可是放7天假！2006年，清华教授蔡继明建议取消五一小长假，而他所提出的全面推行带薪休假，到现在也没有实现。 其实清华大学教授蔡继明当时提出这个建议，也是有自己的考量。 当时黄金周期间火车站挤得像沙丁鱼罐头，热门景区厕所都要排队半小时，很多工厂因为员工集中休假耽误生产进度。 他算了一笔经济账，如果大家能自由安排带薪休假，既能缓解交通压力，又能让旅游业淡季不淡，工人也不用扎堆请假。 这个建议在2008年成了现实，但只实现了一半。五一确实从七天缩到三天，可带薪休假却像张空头支票。 据统计，全国只有六成多上班族能真正享受带薪休假，建筑工人、外卖小哥这些群体基本与这项福利无缘。 老百姓发现假期变短了，但想自由安排休假还是难——老板说生意忙不准假，工厂赶订单不让休，很多人三天假回趟老家都得掐着表赶火车。 蔡教授没料到这个结果会让自己成为众矢之的，当时网上铺天盖地都是骂他的帖子，有人甚至扒出他家的联系方式进行骚扰。 最终这场风波闹到对簿公堂，蔡教授起诉百度贴吧侵权并胜诉，可带薪休假推进难的问题依然无解。 如今这么多年过去了，五一假期的矛盾却越发明显。今年黄山景区单日涌入8万游客，缆车排队四小时起步；年轻人发明了“特种兵式旅游”，凌晨两点爬泰山看完日出就赶回去上班。 现在的困局就像个死结：恢复长假可能影响经济，强推带薪休假企业又叫苦。 破局的关键或许在于找到平衡点，重点行业适当保留长假传统，同时加强带薪休假监管，对实在不能落实的企业给予税收优惠。 最后大家如何看待呢？你们更喜欢五一黄金周还是带薪休假呢？