“正常生理需求都不放过！”2022年，广东清远60岁的成大叔做保安三年，每天工作

“正常生理需求都不放过！”2022年，广东清远60岁的成大叔做保安三年，每天工作18个小时，月工资只有2100，加班费更是想都别想。凌晨3点半，他实在熬不住打盹16分钟，竟被直接开除，这公司简直黑透了！在这个繁华都市的角落里有一位年过花甲的老人他的故事让人心酸又愤怒，这位老人为了生计不得不在深夜里与困意搏斗却因为一个小小的瞌睡遭遇了令人发指的不公待遇。在广东清远的一个小区里，60岁的成大叔（化名）为了糊口选择了做保安这份工作，然而他万万没想到这份工作会给他带来如此大的压力和不公平对待。成大叔每天的工作时间长达18个小时远远超出了正常工作时间，从早上7点开始他一直工作到下午1点30分短暂休息后又继续值夜班直到第二天早晨，这样的工作强度即便是年轻人也难以承受更何况是一位年过半百的老人。然而如此高强度的工作并没有换来相应的报酬，成大叔每月的工资仅有2100元连基本的生活需求都难以满足，更令人气愤的是公司对于加班费的支付置之不理仿佛这些额外付出的时间和精力都是理所应当的。除了看门安保，成大叔还要负责处理小区里的各种琐事甚至还要帮物业搬运东西，这些额外的工作内容远远超出了他的工作范围却没有得到任何额外的补偿。而且为了确保保安们时刻保持警惕，公司还设立了一种非人道的制度：要求保安们在规定时间内到指定地点拍照登记。这种做法不仅剥夺了员工休息的权利更是对人性的一种漠视。然而在一个深夜疲惫不堪的成大叔终于抓住了一个短暂的空隙，在凌晨3点30分时打了个盹。而这仅仅16分钟的小憩却被公司的监控摄像头记录下来成为了开除他的"罪证"。第二天刚刚熬过一夜的成大叔被叫到办公室，物业经理指着监控画面毫不留情地宣布要开除他而且不给予任何赔偿，这种做法不仅不人道更是违反了劳动法的相关规定。面对如此不公平的对待成大叔决定通过法律途径维护自己的权益，他将公司告上了法庭要求公司为自己的不当行为付出代价。在法庭上审判长明确指出，人不是机器长期超负荷工作对身心都会造成伤害，即便是年轻人在夜班时也难免会打瞌睡更何况是一位60岁的老人。法院认为短暂的打盹属于人类正常的生理需求，物业公司因此开除员工是没有任何法律依据的。最终法律还是给了成大叔一个公道，那个曾经拒绝给予补偿金的物业公司在法律的制裁下，不得不向成大叔赔偿各种损失总计2.6万多元。这个故事不仅揭示了一些企业对员工权益的漠视，也反映了我国劳动法律体系的进步。它提醒我们每个劳动者都应该了解并维护自己的合法权益，同时也呼吁企业要尊重员工遵守劳动法规共同营造一个公平、和谐的工作环境。来源：60岁保安24小时内工作18小时，只因凌晨打盹16分钟被辞退观威海