国安部的消息称：2024年破获的间谍案里，17个间谍竟有11个是海归背景。这下看看谁还敢说，董明珠的“海归间谍论”有问题！ 前段时间，因为格力董事长董明珠，因为说“海归里面有间谍，所以格力从来不用留学生”的言论，被网友骂上了热搜。网友分成两派，一派就是不认同，说这样会让国家流失精英，这属于根本没有必要的刻板印象，和歧视。更何况作为本土的老牌企业，更不应该这样败坏品牌的名声。 但也有一部分人是赞同的，因为在现如今破获的多桩间谍案，都是海归、留学生背景。据报道，在2024年间通报的所有间谍案里，17个间谍中有11个间谍都是海归背景。这些间谍有的伪装成保洁阿姨，有的是样貌平平的大叔们，但是唯一的共同点就是想要无限的靠近国家机密，窃取国家情报。 海归群体中，绝大多数都是心怀爱国之情、报国之志的有志之士。他们带着海外所学知识技能，投身祖国建设，在科研、教育、经济等诸多领域发光发热，为国家发展作出巨大贡献。比如钱学森等老一辈海归科学家，冲破重重阻碍归国，为我国的航天等事业奠定坚实基础。 我们必须承认，无论哪个群体，都难以避免有个别行为不端的人混迹其中。但绝不能因为这寥寥无几的“老鼠屎”，就一竿子打翻一船人，给整个海归群体扣上不恰当的帽子。这种毫无根据的污名化，对那些心系祖国、满腔热血归来的海归人士而言，无疑是沉重的打击，会让他们感到心寒与不被信任。 从长远来看，这种片面认知还可能产生恶劣影响，让海外有志之士对回国发展心存顾虑，阻碍人才正常流动与引进。要知道人才是推动国家发展的关键力量，海归群体更是其中重要的组成部分。 倘若因为个别不良案例就因噎废食，将严重损害国家吸引人才的良好环境，进而对国家经济、科技等各方面的长远发展大局造成难以估量的损失。 我们应秉持客观理性的态度，不能以偏概全。对海归群体，既要加强国家安全教育，也要给予信任和支持，让他们能更好地发挥才能，共同为国家繁荣发展贡献力量。
