1968年，我们伟大的领袖毛主席，在一次深刻而富有远见的谈话中，再次彰显了他对于国家治理与行政效率的独到见解。他语重心长地指出，身边工作人员的配置应秉持精简高效的原则，强调“身边的工作人员不要太多”，这一理念不仅体现了他对个人作风的严格要求，更是对国家行政体系优化的一次深刻思考。 毛主席明确指出，其秘书的主要职责仅限于文件的收发工作，而文件的筛选与决策则亲力亲为，这一做法不仅确保了信息处理的直接性与高效性，也树立了以身作则、勤勉治国的典范。他进一步阐释：“人少事情集中，办事还快一些。”这句话，言简意赅，却深刻揭示了减少管理层级、提高决策效率的重要性，为后世留下了宝贵的治理智慧。 尤为值得一提的是，毛主席在谈话中特别提及了周恩来总理，以其为例，生动说明了精简人员、提升工作效率的实际成效。他提到，周总理原先拥有二十多位秘书，经过逐步调整，最终精简至四位，这一变化不仅减轻了总理的行政负担，更促进了团队的高效协作与精准服务。毛主席借此强调，身边的人不在于数量，而在于质量，必须精干有力；机关机构亦不宜庞大臃肿，而应精简高效，方能更好地服务于国家与人民。 #伟人思想工作# #伟人语录记载# #历史故事#
