上世纪80年代，南京军区司令向守志上将来到大别山某干休所视察，有老干部反映：“首长，所里物质条件差，我们可以接受；但是服务态度不好，我们要提意见。”向司令生气地讲：“所长同志，你来这里当官老爷了？” 上世纪80年代，中国刚迈入改革开放的大门，军队也在摸索中前进。那时候，向守志上将刚接任南京军区司令员，肩上的担子不轻。他1917年出生在四川宣汉一个穷乡僻壤，从小吃过不少苦，后来投身革命，凭着胆识和实干一步步走到高位。1955年，他被授予少将军衔，1988年又晋升上将，军旅生涯堪称传奇。不过，他最让人记住的，不是这些头衔，而是他对基层的真心和对纪律的硬气。 1982年，向守志上任没多久，就开始跑基层。他不是那种坐办公室听汇报的领导，而是非要亲眼看看部队的实际情况。大别山那片干休所，就是他视察的一站。这地方偏得很，条件也差，住在那里的老干部大多是参加过革命的老兵，年纪大了，退下来后就在这里安度晚年。按理说，这些老同志为国家流过血流过汗，晚年生活怎么也得有点保障吧？可现实却打了折扣。 向守志到干休所那天，原本是想听听老干部们过得咋样，有啥困难好解决。结果座谈会上，一位老干部站出来，话说得直截了当：物质条件差点没啥，他们都能扛，可工作人员的服务态度实在让人窝火，摆架子、耍威风，跟对待下人似的。这话一出，向守志脸色就变了。他心里清楚，这些老干部不是无理取闹，他们的意见背后，肯定有真问题。 向守志当过兵，打过仗，知道基层的苦。他也明白，这些老干部不是图享受，而是要一份应得的尊重。他没含糊，马上让人查情况。结果一查，果然不出所料：干休所的管理乱七八糟，所长和一些工作人员压根没把服务老干部当回事，反而仗着职位作威作福。这让向守志彻底火了。他当即决定，把所长、副所长连同一帮不干事的人全撤了，换上一批靠谱的新团队。 这事处理得快准狠，没几天，干休所的面貌就变了样。新来的管理人员态度好，干活也实诚，老干部们的生活总算舒心了点。这消息传出去，部队上下都服气，说向司令不光有魄力，还真把老兵放在心上。这件事，后来成了他任上的一段佳话，也让大家看到他对不正之风的零容忍。 其实，向守志跑基层不是头一回了。就在那年，他还去过第12军，连着几天泡在连队里，问战士们吃得咋样，训练累不累。走的时候，他还特意交代秘书交伙食费，生怕占部队一点便宜。后来听说秘书忘了交，他硬是发了脾气，非让补上不可。这细节一传开，大家更觉得这位将军不简单，既硬气又有原则。 大别山干休所的事，虽然只是他履职中的一小段，却挺有意思。它让人看到，那时候的军队也不是铁板一块，有些地方官僚作风挺严重。可像向守志这样的领导在，就总能杀一杀歪风邪气。他的做法，不光是给老干部撑腰，也是在告诉所有人：军队的规矩不能丢，革命前辈的待遇不能马虎。 之后的日子，向守志继续在南京军区干得风风火火。他抓部队建设，推现代化改革，还老惦记着基层官兵的冷暖。1993年，他从司令员岗位退下来，晚年过得低调。2017年，他在南京去世，活了整整一百岁。走的时候，不少人惋惜，说这么一位硬骨头将军，真是军队的财富。
